6 линий фронта бизнеса. 2:50 minutes
6 линий фронта бизнеса. 2:50 minutes Дальше
FreeСамая большая ложь — утверждение — знание — Сила. 20 минут чтения. — 20 минут чтения
Есть 2 типа финансово-успешных людей — те, кто имели богатых родителей и те, кто начинал с 0. Если вы начинаете с 0, то у вас есть 2 этапа роста, 1-й и 2-й. Я расскажу об обеих. Разница между голодранцами и наследниками только в том, что наследники сразу имели возможность перейти к этапу №2, инвестированию в растущие активы. Голодранцам пришлось пройти этап №1 — создание первичного состояния, которое уже позволило перейти к этапу 2. Первичное состояние это буквально свободные деньги, которые не нужны, чтобы оплачивать ваши текущие счета. Это деньги, которые вы можете потратить и потерять, и это не отразится на
Самая большая ложь — утверждение — знание — Сила. 20 минут чтения. — 20 минут чтения Дальше
FreeМы растем, когда пытаемся избежать боли, и неспособность получить высшее наслаждение — это тоже боль. -2:50 минуты чтения
Мы с Татьяна Крол (Tatiana Krol) все время спорим по поводу мата, или как брезгливо еще говорят психологи женского полу «обсценная лексика». Мое ненаучное мнение — в нашем деле без мата никак нельзя, потому как мой бизнес продавать сверла. Специальные такие, знаете, мозговые, чтобы дырки а мозгу сверлить. И потом в этот мозг уже заливать всякое. Илон-наше-все-Маск (ака кошмар Рогозина) конечно пытаетесь иглами вонзаться. Я конечно не Маск, я гораздо умей, поэтому смекнул, что сверло то надежней будет. Особенно, если, как говорится сверло это сделано из «адамантовой стали» слова. Да, если, что и сверлит мозги, так это текст. Доброе слово
Думали ли вы при каких условиях люди с вами честны? Особенно незнакомые? 3:45 минуты чтения
Думали ли вы при каких условиях люди с вами честны? Особенно незнакомые? Дурацкие вопросы, которые мне задают: Чего я такой злой? Кто дал мне право судить? Почему я такой агрессивный? Не путайте меня и ваше восприятие меня)))??? Каждый, в т.ч. и я проходит свой путь героя ради того, чтобы выйти за пределы этой реальности и преступить порог иной. Так каждый из нас спасает себя. Или развлекает — это как хотите. Так если я иду своим путем, пестую свое эго, спасаю себя, развлекаю себя, буду ли я останавливать себя соображениями о том, что кому то от этого может быть кисло? Это
Думали ли вы при каких условиях люди с вами честны? Особенно незнакомые? 3:45 минуты чтения Дальше
FreeСамый большой подарок? 7:05 minutes
Еще с полгода назад я учил, разным вещам… было небольшой раздел по автоматизации маркетинга, и одна дама выразила возмущение и небольшой шок, что «оказывается надо таааак много писать…». Меня это привело в ярость. Нет не то, что она так удивилась, а глубина невежества и неадекватности. Люди сидят в полной заднице, плотно! При этом претендуют на …. не что-то, а на до дохера чего. И я смотрю на многих, и мне хочется сказать: Посмотрите как вы живете… Что вас ждет? На что вы надеетесь? Ну сформулируйте — укажите пальцем на что вы надеетесь! На кого? Фамилию назовите!!!! На государство? У вас
Самый большой подарок? 7:05 minutes Дальше
FreeПрикармливаем идеи, которые потом будут кормить нас — 2:11 минуты чтения
Условия, чтобы идеи приходили 1) Идеи приходят, когда мы открыты, т.е. мы готовы принимать новое, когда мы хотим, чтобы они приходили, т.е. мы их призываем. 2) Если это условие выполнено, то надо погрузиться в поток информации о том, что происходит, и идеи начнут появляться. 3) Идеи как рыбки — плывут туда, где их ждут и кормят. 4) Некоторые люди не хотят идей, они хотят денег или каких-то благ. К таким людям идеи не приходят. 5) Когда мы стремимся к совершенству, когда мы восхищаемся, играем, когда нам нравится созидать — ИДЕИ к нам приходят. 6) Если мы хотим только поглощать и
Прикармливаем идеи, которые потом будут кормить нас — 2:11 минуты чтения Дальше
Free4 учителя, которые помогают нам выбраться из дерьма — 1:54 минута чтения
Наставник — привычный, понятный и квалифицированный советчик, который толком расскажет, посочувствует, ответит на вопросы. С ним удобно и комфортно, с ним хочется иметь дело, но есть одна проблема. Наставник не может привести нас к изменениям, к результату и прорыву. Второе имя наставника — зона комфорта, он всегда изъясняется понято, он вежлив, дружелюбен, корректен и конструктивен. Он как теплое одеяло, в которое мы можем закутаться, попивая шоколад во время просмотра интересного сериала. Мягкий свет, спокойная музыка — вот его образ. Самая опасная и смертельная ловушка. Мясник — полный отморозок, циник, пошляк… — когда он говорит, то ощущение, что из его рта
4 учителя, которые помогают нам выбраться из дерьма — 1:54 минута чтения Дальше
FreeЕсть ощущение, что в мире, который создают технологии все меньше человеческого смысла — 3:11 минуты чтения
Почитал некоторое количество обзоров про успехи в биотехнологиях и медицине, и прихожу к выводу, что все это 100% развод. Во всем этом прослеживается некая схема зарабатывания денег, не более. Индустрии нужно поддерживать требуемый уровень ожиданий и обещаний. По крайней мере я наблюдаю медицину в США в течении 6 лет, и есть ощущение, что модные публикации в технологических журналах это какая-то параллельная реальность, отличная от жизни. Нет, не поймите меня неправильно. Уровень сервиса, качество ремонта, вежливость ресепшионистов, оперативность скорой помощи, дело-производство, оснащенность техникой все это на высоте. Но все это вешняя сторона, это все маркетинг и бизнес процесс. Сферическому прыщику на
Современный мир всех нас сделал наркоманами — 2:45 минуты чтения
Путь Героя это мета архетип, он же включает в себя архетип ученичества. В этом есть отличие человека от животных, и здесь нет конечности, потому, что достигаемые возможности зависят только от личности и решимости. Более того, нет конечного смысла, предельного. Наше восприятия того, что кажется нам осмысленным в данный момент, то ради чего стоит жить в данный момент, изменяется на каждом следующем уровне. Внешне это может быть возврат к чему то старому, но внутри это “старое” субъективно наполнено для нас новым смыслом. Все ли идут таким путем? Конечно нет, для большей части наблюдение пути героя вполне дает необходимые ощущения за
Современный мир всех нас сделал наркоманами — 2:45 минуты чтения Дальше
FreeНесколько наблюдений о рынке труда в Кремниевой Долинке — 2:55 минуты чтения
1. 99% рекрутинга — индусы. Весь персонал сидит конкретно в Индии, общается через почту и линкедин. 2. Первичный отбор ТОЛЬКО на основе ключевых слов, ваши длинные биографии в линкедин никто не читает. 3. Все рекрутеры специализируются на ограниченном списке профессий. Они видят сотни позиций и тысячи резюме. Имеет смысл консультироваться с ними, чтобы резюме зашло. 4. Если кто хочет попасть на радары, то надо буквально точно писать в резюме то, что написано в вакансиях. 5. Все врут с опытом и навыками, так как типичное описание вакансии описывает супермена, который никогда не пойдет работать. Вакансии надо делить на 3. По моему
Несколько наблюдений о рынке труда в Кремниевой Долинке — 2:55 минуты чтения Дальше
FreeНастоящий ученый должен быть абсолютным романтиком и идеалистом, иначе невозможно выдвигать гипотезы, противоречащие существующим представлениям. — 3:50 минуты чтения
Еще каких-то 150-200 лет назад, даже еще 100 лет назад наука была совершенно иной, и ей занимались люди, которые не думали о карьере, о страховке. Знаменитая Нобелевская премия была реально запущена и впервые присуждена только в 1901 г. В те далекие годы наукой занимались неординарные страстные люди, которыми двигала страсть к познанию. Разумеется, они не были лишены и своеобразного тщеславия, но все же путь науки в духовном смысле — это аскеза и служение, хотя есть масса примеров, когда ученые/инженеры были в состоянии совмещать исследования и бизнес. Правда на это были способны единицы, и большая часть традиционно опиралась на гранты немногих
Маркетинг апокалипсис — 3:43 минуты чтения
Решил написать про ближайшую задницу в маркетинге. Следите за логикой. 6000 компаний/стартапов в области маркетинга существует на данный момент, и все они решают единственную задачу — помогать продавать. Что это? Помогать продавать = снижать цену конверсии = привлекать целевой трафик дешевле = 100% кастомизированный офер в нужный момент = аналитика = автоматизация= работа с большими данными = использование нейронных сеток, ML и прочей магии… Это значит, что через 3-4 года на рынке будет 500 сервисов, 20-30 для энтерпрайза, 30-50 для SMB и до 400 в ультра узких нишах под специфические задачи, где человек + AI будет все еще давать соотношение
Маркетинг апокалипсис — 3:43 минуты чтения Дальше
FreeСмерть контента — 2:41 минуты чтения
Побурчу))) Целенаправленно в течении 3 недель читал более 50 русскоязычных блогов, сми, каналов про науку, технологии, стартапы, будущее и всякие проблемы. Краткие выводы: 100% перепечатки, копипаст, рерайтинг и переводы. Схема 99% современных медиа такова: 1. Подписываетесь на ключевые оригинальные источники. Оригинальные это те, с кем работают топовые авторы или они первыми получают релизы ПР отделов корпораций. 2. Подписываетесь на блоги 40-50 авторов бестселлеров, футуристов, маркетологов от науки и технологии, визионеров. Ну просто реальные люди ничего особенного не пишут, им некогда. Можете проверить книги, написанные Илоном Масков. Их нет. 3. Подписываетесь на корпоративные блоги крупных компаний и релизы стартапов. 4. Подписываетесь
Смерть контента — 2:41 минуты чтения Дальше
FreeУникальное место, модель будущего в нашем времени. — 5:24 минут чтения
Кремниевая Долина — уникальное место, потому, что это модель будущего в нашем времени. Т.е. то, что здесь сейчас с высокой вероятностью в течении 10 лет дойдет до самых глухих уголков, где есть какой-то реальный движ. Драйвером всех изменений являются новые технологии, следующие их них модели прибыли, модели менеджмента, принципы трудоустройства, война за таланты и т.п. При этом, если 25 лет назад Долина была почти единственным хабом, то сейчас это уже нет. Ключевые хабы: 1. Bay Area, Область залива, включая СФ, Сан-Хосе и прилегающую территорию с радиусом почти 50-60 миль (100 км), причем расползающаяся все шире и шире. 2. Сиэтл со
Уникальное место, модель будущего в нашем времени. — 5:24 минут чтения Дальше
FreeПочему после 35 шансов будет все меньше? — 4:52 минуты чтения
Вчера я написал, что после 35 больше шансов провалиться, и, добавлю, все труднее и хуже. Масса народу завалила меня ссылками на исследования, в которых утверждается обратное. Ну, ловите ответочку. Тезис № 1. Всё очень плохо! Почему? Потому, что народ разучился включать голову, и вместо этого сразу лезет за ссылками на британских ученых. Давайте посмотрим как делали эти исследования? Есть только два подхода — анализ зарегистрированных компаний, и соотнесение с возрастом + опрос (очень дорого). Хочу напомнить, что в 2011 я запустил проект виртуального инкубатора, привлек деньги и за последние уже 6 почти лет через меня прошло более 5000 проектов. И
Почему после 35 шансов будет все меньше? — 4:52 минуты чтения Дальше
FreeЧему можно учиться у детей, если их учат компьютерные игры? — 6:14 минут чтения
Трансформация компьютерных игр. Последний раз в компьютерные игры я играл лет 15 назад, это была Sybirea. До того были Warcraft и Simcity. Вот и весь опыт, не считая каких-то ранних Doom и т.п. А тут недавно решил попробовать Became Human на PS4. По ходу еще установил Insaid — это такой атмосферный платформер и современную реинкарнацию Shadow of colussus. Погонял несколько часов. Выводы (очень сырые): Ничего нового. Игры это модель жизни, причем весьма прагматичная. В игре часто нет иного выбора, кроме как двигаться вперед. Назад невозможно, можно только бросить. Это развивает упорство и способность преодолевать препятствия. Вы постоянно сталкиваетесь ситуациями, в
Чему можно учиться у детей, если их учат компьютерные игры? — 6:14 минут чтения Дальше
FreeБудущее. Жить можно в любой точке мира, если у тебя есть ресурс и амбиции — 4:42 минуты чтения
Китай, Соединенные Штаты, Израиль, Россия — все эти страны ведут жесткую конкуренцию за талантливых людей и ставки растут. Новые технопарки, выгодные визовые условия, карьерные перспективы, социальные гарантии. Разработка IT проектов, развитие искусственного интеллекта, переход на новую валютную систему, реформирование образования — вот не полный список задач для ближайшего будущего. Правительства разных стран пришли к выводу, что просто покупая талантливых людей и учитывая, что даже если не более 5% из них что-то создадут — это все равно окупится в десятки раз. Т.е. логично, все придут к идее научного хостела, выдвинутой Гарретом Лиси. Китай, естественно, будет это делать в промышленных масштабах, за
Огромное количество умных людей мечтает о карьере эдакого свободного мыслителя — 2:49 минуты чтения
Огромное количество умных людей мечтает о карьере эдакого свободного мыслителя Образовательных рынок не просто растет, буквально взрывается, и интернет дал возможность сразу выходить на глобальных рынок. Огромное количество умных людей мечтают о карьере эдакого свободного мыслителя, визионера, который проводит время в беседах с выдающимися людьми, за исследованиями, мечтая о великом. Изредка одаривая изумленное человечество своими перлами в виде эпических статей, книг, семинаров, собирающих миллионы и рыдающих в экстазе благоговения. Тем более, что успешных примеров, как впрочем и не очень успешных, очень много. Тренд очевиден. Всё больше людей начинают рассматривать карьеру независимого лектора, преподавателя, консультанта, бизнес тренера. Технологии дают действительно невиданные
Дефицит понимания — самый трагический и распространенный на планете — 1:26 минута чтения
Дефицит понимания — самый трагический и распространенный на планете. В страстной погоне за ним мы идем путем упрощений, а в результате скатываемся ко лжи, уводящей от сути значительно дальше, чем результат изначального непонимания… В конечном итоге мы приходим к выводу, что стремление к пониманию — есть жалкая мифологема. Мы не хотим понимания в действительности, мы хотим признания, как порождение заниженной самооценки. Это двигает нас в ложном направлении, ибо мы полагаем, что наша ценность располагается в глазах окружающих людей, а не в нашем сознании. Гораздо надежней….
Дефицит понимания — самый трагический и распространенный на планете — 1:26 минута чтения Дальше
FreeЧто делать с новыми идеями, которые тебя зовут? — 3:22 минуты чтения
Новая идея это не только новая возможность, но часто разрушение всего того, что ты создавал ранее, так как любая идея конкурирует за время. Идея это демон. Она ревнива, и она дает ресусы тем больше, чем больше мы в нее вовлекаемся. Однако, если что-то не получается — надо проявлять верность и учиться.
Типичный пример — это новая идея/фича для продукта. Если вы не умеете приоретизировать — это путь к провалу.
Новая идея искушает новыми возможностями, она всегда дает ощущение, что вознаграждение может быть получено легче. Новая идея говорит — срочно все бросай, и занимайся только мной, ибо в этом смысл. Но это всегда не так, это всегда лишь наше подсознательное желание бежать от трудностей.
Трудностей не бывает, это лишь субъективная оценка ситуации, когда мы не знаем что делать и нет идей как это изменить. И вместо того, чтобы учиться и разбираться, мы пытаемся срезать углы, искать обходной путь. В этот момент наше сознание уязвимо для новых паразитных идей. В этот момент мы доверчивы к голосам прекрасных сирен, которые обещают нам сияющее будущее без усилий.
Однако, опыт говорит, что это на 99% миф и ошибка выжившего. На 99%, и в конечном итоге, залог успеха зиждется на 2 качествах: способности не бросать и способности учиться.
Часто камнем преткновения является тщеславие. Этот грех поражает умных, творчески, талантливых и амбициозных людей. Они говорят себя — я достоин заниматься только великими проблемами, я хочу строить великие компании и менять мир. На меньшее я не согласен. Это тоже 100% миф и bias.
Великие компании возникали не из великих идей, а как результат постепенного масштабирования работающей бизнес модели на большом рынке. Если есть рынок, масштабируемое инновационное решение и неуклонный рост, тогда малый бизнес превращается в великие компании.
Нет ни одной великой компании, которая стала такой только потому, что инвесторы накачали ее деньгами. Деньги могут дать много хайпа, но они не способны обусловить рост, если нет предпосылок. Поэтому если мы думаем о величии, а не о людях и их проблемах, ничего не будет.
Так что делать с новыми идеями?
1. Если это идея улучшения вашего текущего проекта, то надо пытаться применить и протестировать ее немедленно. Если для этого нет ресурсов или вы не понимаете как их брать, следующий пункт.
Это не весь материал. Полная версия доступна только для участников профессиональной рассылки.
Чтобы читать полностью, подпишитесь на любую из профессиональных рассылок
Что делать с новыми идеями, которые тебя зовут? — 3:22 минуты чтения Дальше
Free